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国外单位为什么多用十三薪十四薪

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第1个优秀答案:

13薪的历史第13个月工资背后的想法来自菲律宾的悠久传统。基督教是菲律宾的主要宗教,圣诞节被称为最重要的庆祝活动之一。第13个月工资法最初是由菲律宾总统费迪南德·马科斯于1975年12月制定。该法律也称为第851号总统令。考虑到国会自1970以后未能更新最低工资率,马科斯总统制定了该法律,以补偿较低来自的最低工资率。法律赋达迅增只省三无依图予低薪员工享有庆祝节日和支付账单的钱款的权利。其他国家也采用了类似的规定,有时将其称为第十三薪。在某些情况下,公司也会支付第14个月和第15个月的费用。根据法律、集体协议、雇佣合同或休假和节日规定察排,工作者可能有权获问答得这些奖金。各国的政府和公司自己决定是否支付额外奖金,如果支付的话,何参格课功步汽时支付。


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