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被错误采取强制措施的，职工依据有关规定申请国家赔偿，企业还补发工资奖金吗

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第1个优秀答案:

被采取强制措施了单位一般苗进编光就各节斤负往会视为旷工并且扣发工资当事人申请国家赔偿其中应该包括误工费那么单位也不需要再补发工资了否则就等于拿了两笔钱了

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