寻找京东:采销等一线员工涨薪近100% 京东待遇最好的部门
12月27日晚上,京东集团宣布2024年1月1日起,京东采销等一线业务人员年固定薪酬将大幅上涨,涨幅达100%。2024年初京东零售全员将平均加薪不低于20%。这一举措是刘强东改变的一个措施,许多网友也纷纷羡慕京东采销等一线业务人员他们的收入,且京东的商城部门,供应链管理部门,技术研发部门。这些都是京东非常热门的部门都有着较高的薪资福利,高额的收入,也有着广阔的职业发展前景,这些部门也成为许多应届生的热门选择。
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来自百姓网https://www.baixing.com/的优秀用户长安月下,于2023.12.28 19:11:06在经验百科知识平台总结分享了一篇关于“京东:采销等一线员工涨薪近100% 京东待遇最好的部门”的百科,非常感谢长安月下的辛苦付出,他总结的解决技巧方法及常用办法如下:简要回答
12月27日晚上,京东集团宣布2024年1月1日起,京东采销等一线业务人员年固定薪酬将大幅上涨,涨幅达100%。2024年初京东零售全员将平均加薪不低于20%。这一举措是刘强东改变的一个措施,许多网友也纷纷羡慕京东采销等一线业务人员他们的收入,且京东的商城部门,供应链管理部门,技术研发部门。这些都是京东非常热门的部门都有着较高的薪资福利,高额的收入,也有着广阔的职业发展前景,这些部门也成为许多应届生的热门选择。
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据悉,京东上一次官方通报大规模奖金还是在两年前。2021年7月13日京东正式宣布,从2021年7月1日~2023年7月1日起2年的时间,将年工的平均年薪由14薪逐步涨至16薪。刘强东早在去年11月22日就开始逐步布局,对员工实行不同程度的薪酬管理实行“一升一降”措施,高管待遇方面自2023年1月1日起,高级管理人员的薪酬降低10%~20%不等,职位越高降的越多。员工待遇逐步提高,京东逐步把外包员工转化为德邦自己的员工,以确保员工之间没有任何差别,外包员工可享受五险一金的待遇。
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12月9日,京东创始人刘强东回应员工,京东目前正在改变,如果没有改变,最终将死路一条,相信京东一定能走出低谷。京东2023年第三季度业务报告显示,京东集团收入达到2477亿元。在非美国通用会计准则下归属于上市公司普通股股东的净利润为106亿元,已超出市场预期,零售经营利润率为5.2%,且今年年底京东员工已超59万人。
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采销人员的规模已达数千人,许多网友非常羡慕京东这一举措。也有许多网友想要公司涨薪是难上加难,京东的物流非常快速,无论是态度还是速度方面都毋庸置疑是业界顶流。
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